Le bilan de compétences institutionnel – Région

Le bilan de compétences institutionnel est un accompagnement de 12H d’échanges avec son consultant.

Que vous n’ayez aucune idée ou une idée un peu vague de ce que vous souhaitez faire, ces 12H d’échange vont pouvoir vous permettre de faire un travail de fond afin de faire émerger un projet cohérent avec votre personnalité, votre fonctionnement et la réalité du marché.

Nous vous conseillons de synthétiser votre travail avant chaque échange avec votre consultant afin d’optimiser vos rendez-vous.

La Méthode pédagogique éprouvée que nous vous proposons, vous rend acteur de votre projet et vous conduit progressivement vers la formalisation d’un projet professionnel réaliste.

Le bilan de compétences est un réel investissement personnel et demande un véritable engagement.